Ministarstvo zdravlja Srbije je ovih dana prosledilo direktorima zdravstvenih ustanova Poslovni kodeks ponašanja.
Kodeks trebalo da štiti pacijente, ali neke njegove odredbe su tako formulisane da, po mišljenju lekara, ugrožavaju osnovna i ljudska prava ljudi u belim mantilima.
"Razumemo potrebu za uspostavljanjem i poštovanjem ovog Kodeksa, ali on sadrži neke odredbe koje teško mogu egzistirati uz odredbe domaćeg i međunarodnog prava koje se odnose na ljudska prava i slobode. Posebno na slobodu mišljenja i izražavanja, garantovanu i stavom 1 člana 46 Ustava Republike Srbije", kaže za "Glas javnosti" predsednik Sindikata lekara i farmaceuta Srbije doktor Zoran Ivanov.
U članu šest Poslovnog kodeksa ponašanja lekara i medicinskih radnika se kaže:"Nedopustivo je da zaposleni kritički ocenjuje rad zdravstvene ustanove i pretpostavljene u bilo kojoj prilici, osim na službenim sastancima koji se organizuju u zdravstvenoj ustanovi“.
U sedmom članu pomenutog dokumenta još je zapisano da je "zaposleni dužan da afirmativno govori o rezultatima postignutim u zdravstvenoj ustanovi, a o uočenim nedostacima u organizaciji i radu zdravstvene ustanove, kao i o nedostacima koji štete ugledu zdravstvene ustanove, dužan je da hitno obavesti neposrednog rukovodioca“. Ivanov je, u najmanju ruku zaprepašćen odredbama novih pravila, smišljenih u kabinetu Ministarstva zdravlja.
"Da ne pominjemo i to da su neke odredbe teksta u najmanju ruku neozbiljne, a za veliki deo zaposlenih i uvredljive, poput toga da se Kodeksom reguliše da lekari moraju voditi računa o izgledu i ličnoj higijeni", kaže doktor Ivanov.
Sindikat je posebno nezadovoljan zbog toga što je Kodeks donet bez bilo kakve javne rasprave i konsultacija sa udruženjima zaposlenih. U njegovom stvaranju ni na jedan način nisu bili uključeni ni sindikati ni Komora, a da ipak stupa na snagu osmog dana od dana objavljivanja "na oglasnoj tabli zdravstvene ustanove“.
"Činjenica je da ponuđeni tekst dokumenta ostavlja prostor za zloupotrebe od strane direktora ustanova, što se pre svega odnosi na sindikalno delovanje u uslovima kada u državi ne postoji potpisan Kolektivni ugovor", naglašava Ivanov. On poručuje da sindikat podržava donošenje oslovnog kodeksa, ali samo ukoliko bi takav dokument bio rezultat ozbiljnog i studioznog rada.
Ivanov izdvaja kao posebno neozbiljne odredbe teksta u članovima 63. i 64:
- Za dame uniforma ne sme biti ni prekratka ni preuska.
- Obuća mora biti prilagođena radu i zdravstvenoj uniformi.
- Šminka mora biti diskretna i usklađena sa opštim izgledom.
- Kosa i frizura mora uvek biti uredna i umerenih boja.
- Nokti moraju da budu čisti i uredni.
- Nakit treba da bude diskretan.
- Gospoda uvek moraju imati čistu kosu koja je uredno podšišana.
- Muški nakit mora biti diskretan.
- Muškarci koji nose bradu i brkove treba da posebno vode računa o urednosti ovih detalja.
(www.mtsmondo.com)
